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前橋・群馬の宿泊業・旅館ホテルM&Aで会社売却を進める前に整理したい許可・設備・人材・口コミ

2026 7/13
コラム
2026年7月13日
前橋・群馬の宿泊業M&Aについて旅館ホテル経営者と支援者がロビーで相談している写真調画像

前橋市や群馬県内で旅館、ホテル、ビジネスホテル、温泉旅館、簡易宿所、ゲストハウス、宿泊併設の飲食施設を営む経営者にとって、会社売却や事業承継は、建物や客室を引き渡すだけの話ではありません。旅館業許可、消防設備、建物の維持修繕、客室清掃、フロント運営、予約サイト、口コミ、食事提供、温泉、従業員、地域観光との関係まで含めて、次の経営者が継続できる形に整える仕事です。

宿泊業M&Aでは、決算書だけでは事業価値が見えにくい特徴があります。売上や利益はもちろん重要ですが、譲受企業がより深く確認したいのは、稼働率や客単価がどの需要から生まれているのか、客室や設備を今後も使えるのか、スタッフが残るのか、許可や消防上の確認事項が整理されているのか、予約導線や口コミを引き継げるのかという点です。

前橋・群馬の宿泊業では、赤城山、県庁所在地としてのビジネス需要、スポーツ・イベント、温泉地、観光周遊、工事・出張、医療・学校関連、近隣自治体からの利用など、複数の需要が重なります。都市型ビジネスホテル、地域旅館、温泉宿、合宿や研修を受ける施設では評価ポイントが異なります。自社の宿がどの需要に支えられているかを整理することが、候補先へ価値を伝える第一歩です。

この記事では、前橋市・高崎市・伊勢崎市・渋川市・桐生市・太田市など群馬県内で宿泊業M&Aを検討する譲渡企業が、相談前に整理しておきたい論点を実務目線でまとめます。会社売却を急ぐ前に、許可、設備、人材、予約導線、口コミ、不動産、財務、引継ぎ条件を言語化しておくことで、秘密保持を守りながら候補先と具体的な対話を進めやすくなります。

前橋M&A総合センターでは、譲渡企業から相談料・着手金・中間金・月額費用・成功報酬をいただきません。
旅館、ホテル、ビジネスホテル、温泉旅館、簡易宿所、宿泊施設の承継可能性を確認したい方は、譲渡相談フォームからご相談ください。譲受企業として地域の宿泊事業を検討する方は、譲受登録フォームをご利用ください。

目次

宿泊業M&Aでは「売上」より先に「需要の中身」を整理する

宿泊施設の価値を説明するとき、まず年間売上、営業利益、客室数、稼働率、平均単価が挙がります。これらは重要な数字です。しかしM&Aで候補先が確認したいのは、その数字がどの需要によって支えられているかです。ビジネス利用、観光利用、工事関係、スポーツ大会、研修、合宿、法事、宴会、温泉目的、飲食併用、長期滞在など、需要の種類によって承継後の運営方針は変わります。

譲渡企業は、月別売上、客室稼働率、平均客室単価、客室別稼働、曜日別稼働、予約経路、団体比率、法人顧客、リピーター、キャンセル率を整理しておくとよいです。単に「稼働率が高い」と言うより、「平日は法人・工事関係が安定し、週末は観光とイベント需要が入る」「夏季は赤城方面の観光、冬季は出張需要が中心」と説明できるほうが、候補先は事業の再現性を判断しやすくなります。

前橋・群馬では、宿泊需要が一つの観光地だけに依存しないケースがあります。県庁所在地としての用務、スポーツ大会、医療・学校関連、周辺観光、温泉地への中継、近隣工場や工事現場の長期滞在など、地域ごとの需要を把握することが大切です。候補先に対して、どの顧客層を維持すべきか、どの需要を伸ばせるかを説明できれば、交渉は価格だけでなく承継後の事業づくりへ進みます。

また、売上が予約サイトに強く依存しているのか、自社予約や法人契約があるのかも重要です。OTAへの依存度が高い場合、手数料、口コミ、掲載順位、価格調整が収益に影響します。自社予約や法人契約がある場合は、引継ぎや契約継続の設計が必要です。宿泊需要の中身を分解して説明することが、M&A準備の基本です。

旅館業許可・消防・建築・衛生の確認は初期段階で行う

宿泊業M&Aでは、旅館業許可、消防、建築、衛生、温泉、飲食提供など制度面の確認が欠かせません。候補先は、現在の営業がどの許可や届出に基づいているのか、譲渡後に必要な手続きは何か、建物や設備に大きな是正事項がないかを確認します。許可や消防の論点は、条件が固まってから発見されるとスケジュールに大きく影響します。

宿泊施設の制度面は、旅館業法、消防法、所管保健所・消防署・自治体の案内を確認してください。宿泊需要の確認には観光庁の宿泊旅行統計調査も参考になります。中小企業M&Aの支援機関選定や手数料、説明責任については、中小企業庁の中小M&Aガイドラインも確認してください。実際の許可、消防、温泉、不動産、税務、労務は個別事情に応じて専門家へ確認してください。

譲渡企業は、旅館業許可に関する書類、営業者名義、施設所在地、客室数、定員、平面図、保健所とのやり取り、変更届の履歴を整理しておきます。長年営業している施設では、改装や客室用途の変更、飲食提供の変更、宴会場の使い方など、実態と書類がずれていないかを確認する必要があります。

消防については、防火管理者、消防計画、消火設備、避難経路、誘導灯、自動火災報知設備、点検報告、避難訓練、宿泊者への案内などが確認対象になります。建物規模や用途によって必要な対応は異なるため、所管消防署への確認が必要です。M&Aでは、現在の点検状況や指摘事項、是正履歴を早めに把握しておくべきです。

温泉を扱う施設では、温泉利用許可、源泉契約、温泉設備、浴槽清掃、水質管理、循環設備、レジオネラ対策、入浴施設の表示なども確認対象です。飲食提供がある場合は、食品衛生、営業許可、HACCPに沿った衛生管理、厨房設備、食材仕入、アレルゲン対応、宴会や朝食の運用も整理します。宿泊施設は複数の制度が重なるため、早めの棚卸が重要です。

建物・客室・設備は、更新時期と投資額を見える化する

宿泊施設のM&Aでは、建物と設備の状態が条件に大きく影響します。客室、浴室、空調、給湯、電気、給排水、厨房、エレベーター、消防設備、外壁、屋根、駐車場、看板、リネン、ベッド、家具、通信設備、予約システムなど、事業に必要な資産を一覧化します。単に古いか新しいかではなく、今後どれだけ投資が必要かを説明できることが重要です。

譲渡企業は、設備ごとに設置年、修理履歴、リース契約、保守契約、更新予定、故障リスク、見積取得状況を整理します。空調や給湯、消防、エレベーターは、故障すると営業に直接影響します。客室の内装や水回りは口コミにもつながります。大規模修繕が近い場合は、隠すのではなく、候補先が投資計画を立てられるように資料化するほうが信頼されます。

客室の状態は、写真や一覧で管理すると分かりやすくなります。部屋タイプ、広さ、定員、ベッド数、浴室の有無、眺望、禁煙喫煙、改装時期、稼働率、単価、口コミ傾向を整理します。稼働の低い部屋がある場合でも、改装余地や用途変更の可能性があるなら、候補先にとって改善余地になります。

不動産の所有関係も重要です。会社所有か、経営者個人所有か、賃貸か、土地と建物の所有者が異なるかによって論点が変わります。経営者個人所有の建物を会社が使用している場合、譲渡後の賃貸条件をどうするかを決める必要があります。宿泊施設は移転が難しいため、不動産利用の継続条件はM&Aの成否に直結します。

スタッフと運営体制は、フロント・清掃・食事・夜間対応を分けて見る

宿泊業は人の手で支えられる業種です。フロント、清掃、朝食、夕食、厨房、予約管理、経理、設備管理、夜間対応、送迎、宴会、温泉管理など、役割が多岐にわたります。候補先は、どの人材が残るか、どの業務が属人化しているか、譲渡後に同じ品質を維持できるかを確認します。

譲渡企業は、従業員ごとに担当業務、勤務時間、雇用形態、給与、社会保険、勤続年数、年齢、資格、夜勤対応、家族従業員の有無、退職リスクを整理しておきます。個人情報を含むため、初期段階では匿名化した資料で構いません。候補先が具体化し、秘密保持契約を結んだ後に、必要な範囲で詳細を開示します。

フロント担当は、予約、チェックイン、精算、問い合わせ、クレーム、地域案内を担います。清掃担当は、客室品質と口コミに直結します。厨房や食事担当は、宿の特色や原価管理に関わります。夜間対応や緊急時対応は、宿泊施設の安全性に関わります。これらの役割を一人の経営者や家族が担っている場合、譲渡後の人員補充や引継ぎ期間が重要になります。

人材不足に悩む宿泊施設は多く、既存スタッフが残ることは譲受企業にとって大きな価値です。一方で、譲渡後に雇用条件や運営方針が急に変わると、スタッフが不安を持つ可能性があります。給与、勤務時間、休日、役割、制服、接客方針、食事提供方針を候補先と早めに整理することが必要です。

予約サイト・自社予約・口コミは情報資産として整理する

宿泊業では、予約サイト、公式サイト、電話予約、法人契約、旅行会社、地域団体、リピーターなど複数の予約導線があります。M&Aでは、どの導線が売上を生んでいるか、譲渡後にアカウントや口コミを引き継げるか、価格設定や在庫管理の権限がどこにあるかを確認します。

譲渡企業は、予約経路別売上、手数料、キャンセル率、口コミ評価、掲載内容、写真、管理画面の権限、契約名義、支払条件を整理します。OTAに依存している施設では、手数料負担と価格調整が収益に影響します。自社予約や電話予約が多い施設では、リピーターや地域法人との関係をどう引き継ぐかが重要です。

口コミは、施設価値の重要な要素です。ただし、評価点だけを見るのではなく、何が評価され、何が不満として挙がっているかを整理する必要があります。清掃、接客、朝食、温泉、設備の古さ、駐車場、立地、価格、騒音など、口コミの傾向を把握すれば、承継後の改善計画を立てやすくなります。

外部予約サイトや地図サービスのアカウントは、名義変更や引継ぎ可否を確認しましょう。口コミや写真、掲載文、料金プラン、在庫管理、決済情報、管理権限がどう扱われるかは、譲渡後の集客に影響します。情報資産は見えにくいですが、宿泊業M&Aでは非常に重要です。

食事提供・宴会・温泉・売店など関連売上を分けて説明する

宿泊施設の収益は、客室売上だけではありません。朝食、夕食、宴会、会議室、温泉日帰り利用、売店、飲料、自動販売機、送迎、駐車場、地域体験、長期滞在など、関連売上があります。M&Aでは、これらを分けて説明することで、収益構造と改善余地が見えやすくなります。

食事提供がある施設では、食材仕入、厨房人員、原価率、メニュー、アレルゲン対応、予約数の変動、宴会需要を整理します。夕食付きの宿なのか、朝食だけなのか、素泊まり中心なのかによって、必要な人材と設備は変わります。食事が口コミの強みである場合、料理人や仕入先の継続が重要です。

宴会や会議室がある施設では、地域法人、団体、法事、会合、研修の需要を整理します。コロナ禍以降、宴会需要が変化した施設もあります。現在どの程度回復しているか、今後どの需要を取り込めるかを説明できると、候補先は改善余地を考えやすくなります。

温泉や大浴場がある施設では、設備管理、清掃、水質、日帰り利用、入浴料金、燃料費、光熱費が重要です。温泉は魅力である一方、維持費や管理責任もあります。強みと負担を両方説明できることが、候補先との信頼関係につながります。

財務では稼働率・単価・固定費・修繕費を分けて見る

宿泊業の会社売却では、決算書の売上合計だけでは実態が見えません。客室売上、食事売上、宴会売上、日帰り利用、売店、その他収入を分け、稼働率、平均客室単価、客室販売可能数、固定費、変動費を整理する必要があります。宿泊業は固定費が大きいため、稼働率の変動が利益に大きく影響します。

譲渡企業は、月別売上、曜日別稼働、季節変動、予約経路別売上、手数料、清掃費、人件費、水道光熱費、修繕費、リネン費、消耗品費、広告費、予約サイト手数料、借入金を整理しましょう。特に水道光熱費や人件費、修繕費の上昇は利益に影響します。直近の利益だけでなく、今後のコスト構造を説明できることが大切です。

修繕費は宿泊業M&Aの重要論点です。過去に修繕を先送りして利益が出ているように見える場合、譲受後に大きな投資が必要になる可能性があります。逆に、直近で大規模修繕を行って利益が下がっている場合、今後の負担が軽くなる可能性もあります。修繕履歴と今後の見込みを分けて説明しましょう。

借入金、不動産担保、リース、代表者保証も整理します。宿泊施設は不動産や設備の金額が大きく、金融機関との調整が必要になることがあります。譲渡後に借入や保証をどう扱うか、金融機関へいつ説明するかを候補先や専門家と検討する必要があります。

譲渡価格は利益だけでなく、施設投資と需要維持で考える

宿泊業の譲渡価格は、利益、純資産、不動産、設備、許可、ブランド、口コミ、予約導線、人材、地域需要、修繕必要額を総合的に見ます。同じ利益水準でも、建物状態が良く、スタッフが残り、予約導線が整っている施設と、大規模修繕が必要で人材が不足し、予約サイト依存が強い施設では、承継後の安定性が異なります。

候補先は、譲渡後にどれだけの売上と利益を維持できるかを見ます。許可や消防に問題がないか、建物を使い続けられるか、スタッフが残るか、主要予約経路を引き継げるか、口コミを維持できるか、修繕投資をどの程度見込むかが条件に影響します。譲渡価格は、過去の利益だけでなく、未来の再現性と投資負担で考える必要があります。

不動産を含めるかどうかも重要です。土地建物を含めた譲渡なのか、事業のみを譲渡して不動産は賃貸にするのか、温泉権や駐車場をどう扱うのかによって、価格と契約条件は大きく変わります。経営者個人や家族が不動産を持っている場合は、家族間の合意も早めに確認しましょう。

譲渡価格を高く見せるために課題を隠すことは避けるべきです。調査で発見されると、価格調整だけでなく信頼性を損ないます。消防指摘、設備更新、スタッフ退職リスク、口コミ低下、予約サイト依存、修繕先送り、借入金、不動産権利関係などは、早めに把握し、説明と対策を準備したほうが交渉は安定します。

譲受企業が見ている成長余地を理解する

譲受企業は、現在の売上や利益だけでなく、承継後にどのような成長が見込めるかを見ています。前橋・群馬の宿泊施設を譲り受けることで、予約サイト運用を改善する、自社予約を増やす、客室改装で単価を上げる、観光商品と組み合わせる、法人需要を取り込む、長期滞在や合宿を増やす、食事や日帰り利用を強化するなどの可能性があります。

一方で、成長余地を語るには現状の土台が必要です。許可や消防が未整理、設備更新が近い、スタッフが不足、口コミに課題、予約導線が属人的、不動産条件が不安定な場合、譲受企業は成長よりも維持リスクを先に見ます。譲渡企業は、候補先がどの不安を持ちそうかを想定し、資料で説明できる状態にしておくべきです。

宿泊業には、地域資源と組み合わせた改善余地が残っていることがあります。赤城方面の観光、前橋市内のイベント、スポーツ大会、工事関係、医療・学校関連、温泉、地元飲食店との連携など、地域需要をどう取り込むかは候補先にとって関心の高いテーマです。ただし、無理な単価上昇やサービス変更は既存顧客の離反につながるため、成長余地と顧客維持のバランスが重要です。

秘密保持と情報開示は、スタッフ・取引先・金融機関の不安を防ぐために慎重に進める

宿泊施設は地域で目立つ事業であり、M&Aを検討している情報が早く広がると、スタッフ、取引先、金融機関、常連客に不安を与える可能性があります。「閉館するのではないか」「予約はどうなるのか」「スタッフは残るのか」といった誤解が生まれると、事業継続に影響します。そのため、秘密保持と情報開示の順番は非常に重要です。

初期相談では、施設名や取引先名を出さずに、地域、施設タイプ、客室数、売上規模、利益水準、稼働率、従業員数、設備概要、譲渡理由、希望条件を整理できます。候補先が具体化し、秘密保持契約を結んだ後に、段階的に詳細資料を開示します。宿泊者情報、予約データ、スタッフ個人情報、法人契約、金融機関資料などは慎重に扱うべき情報です。

スタッフへの説明時期は、施設の状況によって変わります。早すぎる説明は不安を広げ、遅すぎる説明は信頼を損なう可能性があります。雇用条件、給与、勤務時間、担当業務、施設名、サービス方針、譲渡後の経営方針を候補先と整理したうえで説明することが重要です。

取引先や常連客への説明では、営業が継続すること、予約やサービスへの影響、担当者や運営方針を丁寧に伝える必要があります。主要法人や旅行会社、地域団体には、経営者と譲受企業が一緒に挨拶することも有効です。地域の宿泊施設では、顔の見える説明が信頼維持につながります。

金融機関・保険・地域連携も承継条件に含めて整理する

宿泊施設は建物や設備の金額が大きく、金融機関、火災保険、施設賠償責任保険、設備保守、地元業者、観光協会、商工団体との関係も運営に影響します。譲渡企業は、借入金、担保、代表者保証、保険契約、保守契約、地域団体との関係、イベント時の受け入れ実績を整理しておくと、候補先が承継後の運営を具体的に想定しやすくなります。特に地域の宿泊施設では、金融機関や地元事業者との信頼が、修繕、仕入、送客、緊急対応を支えていることがあります。

譲渡企業から手数料をいただかないことの意味

前橋M&A総合センターでは、譲渡企業から相談料、着手金、中間金、月額費用、成功報酬をいただかない方針を明確にしています。大手他社では最低成功報酬として高額な水準が設定されることもあり、地域の宿泊施設にとっては、相談前から費用不安が大きな障壁になる場合があります。

宿泊業M&Aでは、すぐに候補先へ打診する前に、旅館業許可、消防、設備、修繕履歴、従業員、予約導線、口コミ、不動産、借入金、金融機関、食事提供、温泉、契約を確認する必要があります。費用が不安で相談を先送りすると、設備老朽化、人材離職、口コミ低下、資金繰り悪化が進み、選択肢が狭くなることがあります。

手数料0円で相談できることは、安易な会社売却を勧めるためではありません。譲渡するかどうかを決める前に、自社の承継可能性を確認し、何を整えればよいかを把握するための入口です。相談した結果、すぐに譲渡しない判断になることもあります。それでも、設備や許可、人材、予約導線を整理することには意味があります。

もちろん、M&Aでは個別事情に応じて税理士、弁護士、司法書士、社労士、建築・消防・不動産の専門家などの費用が必要になる場合があります。何が0円で、何に別途費用がかかる可能性があるのかを最初に区別しておくことが大切です。費用の透明性は、譲渡企業が安心して情報を整理するための前提です。

前橋・群馬の宿泊施設が相談前に確認したいチェックリスト

宿泊業M&Aを考える際、すべてを完璧に整えてから相談する必要はありません。ただし、現状を把握しておくほど、候補先へ説明しやすくなります。以下の項目を確認するだけでも、自社の強みと課題が見えます。

  • 旅館業許可、営業者名義、客室数、定員、変更届の履歴を整理しているか
  • 消防設備、防火管理、点検報告、指摘事項、是正履歴を確認しているか
  • 月別売上、稼働率、平均客室単価、予約経路別売上を把握しているか
  • 客室、浴室、空調、給湯、厨房、消防、外壁、屋根の更新時期を整理しているか
  • スタッフ別の担当業務、勤務条件、継続見通しを確認しているか
  • 予約サイト、公式サイト、地図サービス、口コミ、法人契約の名義と引継ぎ可否を把握しているか
  • 食事提供、宴会、温泉、売店、日帰り利用など関連売上を分けて見ているか
  • 不動産の所有関係、賃貸条件、担保、借入金、代表者保証を整理しているか
  • 修繕履歴、今後必要な投資、見積、保守契約を一覧化しているか
  • スタッフ、主要取引先、金融機関、常連客への説明順序を検討しているか

未整理の項目が多くても、M&Aが難しいと決まるわけではありません。むしろ、早く未整理部分を見つけることで、譲渡前に改善できます。許可書類を集める、消防点検を確認する、設備一覧を作る、予約経路別売上を整理する、修繕履歴をまとめるだけでも、候補先の安心感は変わります。

前橋・群馬の宿泊施設では、経営者の人柄、地域との関係、常連客、観光情報、スタッフの接客が価値になっていることがあります。その価値を次の経営者へ伝えるには、感覚的な強みを、稼働データ、運営体制、設備情報、引継ぎ手順に変えていく必要があります。

相談から成約までの流れ

宿泊業M&Aは、いきなり候補先へ詳細な予約データや財務資料を出すのではなく、段階を踏んで進めます。まずは譲渡企業の希望、施設概要、財務状況、許可、消防、設備、人材、予約導線、不動産、譲渡理由を整理します。詳しい流れは進め方ページでも確認できます。

次に、施設名や取引先名を伏せた匿名概要を作成し、候補先の方向性を検討します。候補先が関心を示したら、秘密保持契約を結び、段階的に資料を開示します。初期面談では、譲渡理由、需要構成、設備状況、スタッフ体制、許可・消防、不動産、引継ぎ期間を確認します。

条件の方向性が合えば、基本合意、調査、最終契約、譲渡実行へ進みます。調査では、決算書、税務、労務、許可、消防、建物、設備、修繕、予約データ、口コミ、借入金、不動産、リース契約などが確認されます。宿泊業では、許可・消防、設備更新、不動産、スタッフ継続、予約導線が特に重要です。

譲渡実行後は、スタッフ、取引先、金融機関、予約先、常連客への説明と引継ぎを行います。経営者が一定期間残り、主要取引先や地域関係者への挨拶に関与することで、地域の信頼を次の経営者へ移しやすくなります。M&Aの成約は終点ではなく、宿泊施設を継続させるための開始点です。

前橋・群馬で宿泊業M&Aを考える経営者へ

宿泊施設は、地域の観光、仕事、移動、行事を支える重要な事業です。前橋市内のビジネス需要、群馬県内の観光や温泉、スポーツ、イベント、工事関係、地域団体の利用など、宿泊施設が担う役割は幅広くあります。後継者不在や設備老朽化で施設が途切れることは、経営者だけでなく、スタッフ、取引先、地域にも影響します。

会社売却や事業承継を考えることに、後ろ向きな意味だけを見る必要はありません。長く続けてきた施設を、スタッフを大切にし、設備投資や集客改善に取り組める会社へ託すことは、地域の宿泊機能と雇用を守るための前向きな選択肢です。特に修繕投資、人材採用、予約サイト運用、口コミ改善、金融機関対応の負担が大きい場合、譲受企業の資金、人材、運営ノウハウを活用したほうが施設を残しやすいことがあります。

「まだ譲渡するか決めていない」「自社に価値があるかわからない」「スタッフに知られたくない」「消防や設備に不安がある」「不動産をどう扱えばよいかわからない」という段階でも、相談は可能です。まずは匿名で施設概要を整理し、承継可能性を確認することから始められます。

前橋M&A総合センターでは、前橋市・群馬県の地域企業の会社売却、事業承継、業種別M&Aに関する相談を受け付けています。対応業種ページでは、製造業、建設業、医療介護、飲食店、運送業、店舗サービス、卸売業、自動車整備業、食品製造業、美容室・理容室、学習塾なども整理しています。宿泊業についても、許可、消防、設備、人材、予約導線、不動産の実態を踏まえ、候補先に伝わる形へ整理することが重要です。

まとめ:宿泊施設の価値は、安心して泊まれる運営体制を引き継げるかにある

前橋・群馬の宿泊業M&Aでは、売上や利益だけでなく、旅館業許可、消防、建物、設備、修繕履歴、スタッフ、予約導線、口コミ、食事提供、温泉、不動産、地域需要が重要です。帳簿には表れにくい地域の信頼と運営ノウハウを、候補先が理解できる資料と言葉に変えることが、会社売却や事業承継の第一歩になります。

譲渡企業は、完璧な状態になってから相談する必要はありません。未整理の部分を早く見つけることで、譲渡前に改善できることが増えます。許可、消防、設備一覧、修繕履歴、稼働率、予約導線、人材、不動産を確認するだけでも、候補先の安心感は変わります。

地域の宿泊者、スタッフ、取引先、金融機関、地域関係者を守りながら次の経営者へ引き継ぐには、費用、秘密保持、資料整理、候補先選定、条件交渉を落ち着いて進めることが必要です。譲渡企業から手数料をいただかない相談体制を活用し、自社の承継可能性を早めに確認しておくことをおすすめします。

譲渡企業は相談料・着手金・中間金・月額費用・成功報酬まで0円です。
前橋市・群馬県で旅館、ホテル、ビジネスホテル、温泉旅館、簡易宿所、宿泊施設の会社売却・事業承継を検討している方は、譲渡相談フォームからご相談ください。

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